研究テーマ
- 高松 祥平
- たかまつ しょうへい
- 研究領域
- 私の専門分野は「スポーツマネジメント」と「スポーツ心理学」です。経営学の「組織行動論」と親和性が高いことから、それを基盤として研究を進めることも多いです。特に、スポーツチームやスポーツ組織における人（例えば、コーチや選手）の心理面や行動面に関心があり、それらがチームや組織の中でどのように形成されるのかを研究しています。
- 研究テーマ
- 研究の主なキーワードは「リーダーシップ」です。具体的には、スポーツチームにおけるコーチのサーバントリーダーシップや、選手間で共有されるシェアド?アスリートリーダーシップに関する研究に取り組んでいます。例えば、サーバントリーダーシップは、支援型リーダーシップや「縁の下の力持ち」といった表現で語られることが多い概念です。最近ではプロ?アマ問わず、このようなリーダーシップを実践するコーチが注目されるようになってきました。私は、こうした現象の観察だけにとどまらず、「では、コーチのサーバントリーダーシップとは一体何なのか？」という問いのもと、その概念的整理および測定尺度の開発に取り組んできました。現在では、コーチのサーバントリーダーシップが、選手やチームとどのように関連しているのかについて、様々な角度から研究を進めています。
- アピールポイント
- 本研究科の大きな特長は、経営学を基盤として学びながら、スポーツ分野を対象とした研究に取り組める点にあります。個人的な話になりますが、私自身、研究の右も左も分からない状態で、大学院に進学した経緯があります。決して器用なタイプではないため、これまでの過程でたくさん遠回りをして、何度も壁にぶつかってきました。だからこそ、お伝えできることや一緒にできることがあると思っています。共に挑戦できることを楽しみにしています。
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